Консультант по подбору персонала (рекрутер)
Город: Санкт-Петербург
Оклад: 600$
Задачи
Ведение проектов по поиску и подбору персонала в соответствии с технологиями агентства (средний, высший менеджмент):прием и снятие заказа; разработка плана, определение стратегии и каналов поиска кандидатов; проведение телефонных и личных интервью с кандидатами; взаимодействие с клиентами: переговоры и деловая переписка, организация и координация собеседований с кандидатами; предоставление необходимых рекомендаций и консультаций; ведение внутренних форм отчетности и необходимой документации по проектам; поддержание и развитие отношений с существующими и новыми клиентами; мониторинг рынка труда.
Требования
М/ж 25-45 лет, высшее образование. Успешный опыт работы по поиску персонала (средний, высший менеджмент) не менее 1 года в службах персонала компаний или рекрутинговых агентствах, знание современных методов поиска и оценки персонала.
Условия
Оклад 15000 руб., процент от оборота, мотивационная программа, офис в р-не ст. м. "Горьковская".
Слаженно работающая команда професиионалов является залогом успеха любой компании. Правильно построенные внутренние коммуникации и комфортный климат, сложившийся в нашем молодом, но уже проверенном в сложных проектах Коллективе, обеспечивают нам верный курс на рынке рекрутинговых и консалтинговых услуг.
Если Вы опытны и инициативны, мы будем рады возможности принять Вас в нашу команду, приложив максимум усилий для того чтобы наше сотрудничество стало долговременным и послужило развитию и профессиональному росту всех участников процесса.